Wir arbeiten in folgenden Schwerpunktbereichen:
- Gerechte Teilhabe von Männern und Frauen an der Arbeitswelt
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Pflege von Angehörigen und Beruf
- Familienfreundliche Arbeitsplätze
- Geschlechtergerechte Besetzung von Leitungspositionen
- Geschlechtergerechte Besetzung von Gremien
- Gerechte Entlohnung von Frauen und Männern
- Wiedereinstieg nach Elternzeit
- Gesundheit im Beruf
- Sexualisierte Gewalt und Mobbing
- Theologie und Feminismus
- Rente und Altersarmut
- Unterhaltsrecht
- Diversity - Vielfalt